El sector hotelero y gastronómico presenta una nueva web para optimizar las búsquedas de empleo.

Lectura Obligada

Martín Lago

Martín Lago

Por: Redacción Bariloche2000

13 de mayo 2025 · 15:23 hs

La Asociación Empresaria Hotelera Gastronómica de Bariloche (AEHGB) ha lanzado su nueva página web oficial, www.hotelesdebariloche.com.ar, que promete ser un recurso valioso para la comunidad local. Este portal, que se presenta como un sitio de empleo gratuito, facilita la conexión entre empleadores y trabajadores dentro del sector hotelero y gastronómico, respondiendo a una necesidad urgente de formalización y arraigo en el área. La AEHGB resalta que este desarrollo no solo beneficiará a sus establecimientos asociados, sino también a todos los vecinos y vecinas que busquen oportunidades laborales en un mercado que atraviesa desafíos significativos.

Martín Lago, presidente de la AEHGB, comentó en una reciente entrevista que el objetivo del nuevo portal es unir oferta y demanda laboral en un entorno formal y accesible. Los establecimientos podrán publicar sus ofertas de trabajo con datos de contacto, permitiendo a quienes buscan empleo, incluidos aquellos que han participado en cursos de capacitación, cargar sus currículums y experiencias. Esta iniciativa no solo simplifica la búsqueda de empleo, sino que, según Lago, refleja un esfuerzo por contribuir al bienestar de Bariloche en un contexto económico complicado, donde el fortalecimiento de las competencias locales se vuelve esencial para el futuro del turismo y la gastronomía en la región.

En términos de pronósticos para la próxima temporada invernal, Lago fue cauteloso pero optimista. A pesar de que reconoció que la ciudad está experimentando una baja en la actividad turística y comercial, confía en que Bariloche tiene un historial sólido que favorece un repunte durante la temporada. Destacó que, aunque las condiciones económicas actuales pueden hacer más difícil el turismo, existe la esperanza de un aumento en la demanda durante las vacaciones de julio. Sin embargo, alertó que un solo mes de alta actividad no es suficiente para sostener a empleadores y proveedores, lo que hace que su apuesta por la ciudad y su gente sea fundamental para el éxito a largo plazo, asegurando así que el destino siga siendo atractivo para visitantes y residentes por igual.

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