Rechazo al Veto Municipal y Llamado a la Estabilidad Laboral
El Sindicato de Obreros y Empleados Municipales (Soyem) Bariloche se ha posicionado en contra del veto del Ejecutivo municipal a la Ordenanza N° 3568-CM-26, que buscaba asegurar el pase a planta permanente de trabajadores y trabajadoras municipales. Este veto ha generado preocupación entre los empleados, quienes ven en ello un obstáculo para garantizar su estabilidad laboral. En un comunicado reciente, el sindicato hizo un llamado a los trabajadores a mantenerse en estado de alerta y comunicó sus esfuerzos para proteger los derechos laborales de su base. Brenda Morales, referente del sindicato, destacó la importancia de transparentar el trabajo que se realiza para asegurar la seguridad laboral de estos empleados.
Además, Morales mencionó que este veto parece ignorar normativas vigentes relacionadas con la discapacidad y el cupo trans que deberían ser respetadas por los funcionarios municipales. Hablando de casos específicos, hizo hincapié en la situación de los docentes de la Escuela La Llave, quienes cuentan con un antecedente judicial favorable para su pase a planta. También señaló la situación de los profesores del área de Deportes, muchos de ellos con entre 8 y 10 años de antigüedad, que contribuyen significativamente a la comunidad barilochense, siendo parte fundamental de los servicios que se ofrecen a los vecinos.
En paralelo, el sindicato está promoviendo un nuevo proyecto que pretende incluir a 300 trabajadores con contratos trimestrales en el pase a planta permanente. Este esfuerzo se enmarca en la necesidad de dar continuidad a los procesos de estabilidad laboral para todos los empleados municipales. Soyem Bariloche está llevando a cabo gestiones con los concejales para que respalden esta nueva propuesta, enfatizando que la estabilidad laboral beneficia no solo a los trabajadores, sino también a la cohesión social en la ciudad.
